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“政校培”三螺旋互动，创新培养人才新机制
石家庄邮电职业技术学院围绕1+X证书制度试点，积极吸纳各方培训评价组织加入，促进校企合作、对接产教融合;将证书培训内容有机融入专业人才培养方案，优化课程设置和教学内容，打造“政、校、培”三方合作教育共同体。
“四融入”教学体系的构建
按照课证融合的思路，对职业技能等级标准的内容、考核方案进行深入学习，对会计专业人才培养关键要素进行全面梳理，构建了“四融入”的“1+X”证书教学体系，将“1+X”证书培训内容及要求融入为若干教学模块，纳入课程教学内容，使会计专业“1+X”职业技能证书与专业人培养方案深度融合。
“五要素”联动，重构培训思路。
五要素指的是模块化课程，结构化团队，项目化教学，技能型人才，智慧型岗位。通过岗位对接，构建模块化课程体系，模块化课程的构建又是结构化团队的重要目标;同时依托教学团队，实施项目化教学;而项目化教学又为学生提供了清晰的学习体系和知识结构清单，为培养复合型人才，适应智慧型岗位打下基础，这五个要素环环相扣，形成岗证对接，课证融合，教培一体，工作导向，书证融通的复合型人才培养新机制。
目前，我院教师联合学院教务处等部门，分工协调完成试考场布件安装、考试监考等工作，顺利完成了试点考核。会计系在1+x《财务共享服务职业技能中级证书》的获证率方面达到100%。更加有力地加强专业技能、拓展学生职业发展空间，顺应行业对人才需求，提学生职业技能水平和就业竟争力。这也标志着我院在落实“1+X”证书制度试点工作上迈出了关键的步伐，为今后其它证书试点工作顺利开展积累宝贵的经验。
石家庄邮电职业技术学院：马珍珍 武侠
